参考答案: BCE

详细解析:

下列劳动合同无效或者部分无效：（1）以欺诈胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；（2）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；（3）违反法律、行政法规强制性规定的。选项A合法有效；选项D属于可撤销劳动合同。故答案为BCE。