工作岗位评价间接的信息来源，包括（ ）
A. 现场采集
B. 岗位调查
C. 规章制度
D. 岗位规范
E. 工作说明书
参考答案: CDE
详细解析:
（P 310）工作岗位评价间接的信息来源，即通过 现有的人力资源管理文件，如工作说明书、岗位 规范、规章制度等。
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