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《工伤保险条例》规定,不得认定为工伤或者视同工伤的情形是()。

A. 职工因故意犯罪遭受事故伤害的

B. 职工因醉酒遭受事故伤害的

C. 职工因操作失误遭受事故伤害的

D. 职工因自残遭受事故伤害的

E. 职工因工作疲劳遭受事故伤害的

参考答案: ABD

详细解析:

选项C、E错误,工伤保险的原则之一是无过失责任原则。所谓无过失责任是指劳动者在各种伤害事故中只要不是受害者本人故意行为所致,就应该按照规定标准对其进行伤害赔偿。

  

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