员工关系管理中，企业奖惩的原则不包括（ ）。
A. 奖惩有据
B. 奖惩分明
C. 奖惩及时
D. 奖惩灵活
参考答案: D
详细解析:
企业奖惩的原则包括：①奖惩有据；②奖惩分明；③奖惩及时；④奖惩公开；⑤对于不合理、 不公平的惩罚，员工有申诉的权利。
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