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某石化公司炼油厂,有职工500人,男性459人,年龄25~55岁,平均37岁。工厂实行昼夜三班倒制度,职工坚守在仪器旁,保持生产的连续性,严防事故,责任重大。职工体力活动少,工厂福利待遇高,提供三餐免费自助、为夜班职工提供夜宵。今年年度体检中,发现职工肥胖人数占41%,超重占47%,脂肪肝占55%。公司领导大力提倡控制体重、提高健康生产力。
评估单个肥胖职工的干预效果,应采用的评估内容有(  )

A. 短期的减肥效果

B. 中长期减肥效果

C. 帮助管理对象认清肥胖原因

D. 严格节食

E. 维持减肥效果

F. 找到合适的减肥方法

G. 列出可以减肥的方法

参考答案: ABCEFG

详细解析:

评估单个肥胖职工的干预效果,应采用的评估内容有:
1. 是否帮助管理对象认清导致其自身超重的活肥胖的原因。
2. 是否列出可以减肥的方法。
3. 是否找到合适的减肥方法。
4. 评估已经取得的短期减肥效果。
5. 评估已经取得的中长期减肥效果。
6. 一种减肥方法失败后是否尝试另一种减肥方式。
7. 是否维持减肥效果。
8. 是否利用身边资源进行减肥。

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