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薪酬实质是一种交换关系，企业应根据员工的（ ）等方面的情况，支付给员工相应的薪酬。
A. 工龄
B. 知识
C. 技能
D. 体力
E. 工作表现
参考答案:
ABCDE
详细解析:
企业根据劳动合同的规定，应对员工为企业所提供的贡献.以及工龄、知识、技能、体力和工作表现等支付给员工相应的薪酬。
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