参考答案: ACDE
详细解析:
外部招募存在的不足有:
(1) 筛选难度大、时间长;
(2) 进入角色慢;
(3) 招募成本大;
(4) 决策风险大;
(5) 影响内部员工的积极性。
外部招募只能通过几次短时间的接触,就必须判断候选人是否符合本组织空缺岗位的要求,因此决策风险大。
A. 进入角色慢
B. 决策风险小
C. 招募成本高
D. 影响内部员工积极性
E. 筛选难度大、时间长
参考答案: ACDE
详细解析:
外部招募存在的不足有:
(1) 筛选难度大、时间长;
(2) 进入角色慢;
(3) 招募成本大;
(4) 决策风险大;
(5) 影响内部员工的积极性。