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路径目标理论认为的领导行为类型有( )

A. 反馈型

B. 指导型

C. 支持型

D. 参与型

E. 成就导向型

参考答案: BCDE

详细解析:

路径—目标理论是加拿大多伦多大学伊万斯提出,后由豪斯开发确立的。这一理论采用俄亥俄大学的结构和关系两个维度观点,确定了四种领导行为,分别是:
(1)指导型(结构维度)。
(2)支持型(关系维度)。
(3)参与型。
(4)成就导向型。

上一题