参考答案: A
详细解析:
师带徒是一种最为传统的在职培训方式。其形式主要是由一名经验丰富的员工作为师傅,带一名或几名新员工。
常用的在职培训方法:
许多企业通过在职培训来培训员工。在职培训通常表现为安排新员工跟着有经验的员工或主管人员学做工作,由这些有经验的员工或主管人员来实施培训。常用的在职培训方法主要有师带徒、工作轮换、教练、行动学习等。
下列培训方法中,最为传统的在职培训方法是( )。
A. 师带徒
B. 教练
C. 行动学习
D. 工作轮换
参考答案: A
详细解析:
师带徒是一种最为传统的在职培训方式。其形式主要是由一名经验丰富的员工作为师傅,带一名或几名新员工。
常用的在职培训方法:
许多企业通过在职培训来培训员工。在职培训通常表现为安排新员工跟着有经验的员工或主管人员学做工作,由这些有经验的员工或主管人员来实施培训。常用的在职培训方法主要有师带徒、工作轮换、教练、行动学习等。